为进一步汇集众智，凝聚发展合力，形成群策群力、共谋学院发展的浓厚氛围，根据《中共山西药科职业学院委员会关于开展中层干部大讨论的实施方案》的通知要求，结合电教中心工作实际，3月18日上午在电教中心大办公室开展了中层干部开展大讨论活动研讨会。会议由电教中心主任付平主持，全体部门人员参加会议。2名教师代表和3名学生代表参会。党委委员、副院长贾建斌同志应邀到会指导。

会上，付平和李一奇依次对照学院中层干部大讨论要求，围绕“六个破除”“六个着力”“六个坚持”，对标本岗位一流标准，查找存在问题及具体表现，深层次剖析原因，谈工作打算，提出了改革创新、争创一流的思路与措施。受邀代表和部门人员对两位同志提出了意见和建议，并进行了民主评议。同时，电教中心全体人员针对制约学院改革创新的问题是什么？推动和改革创新的办法是什么？我为学院改革创新做什么？进行了积极交流研讨。

最后，针对电教中心如何开展好“改革创新、奋发有为”贾建斌副院长提出四点要求：一是提升理念，统筹规划。围绕“六个破除”，提出具体的改革创新举措。进一步加大信息化建设力度，制定对标一流院校的阶段性目标。电教中心要在优质院校建设中，扎实开展好各项工作，不断的提升自己。二是强化管理，提升服务水平。电教中心要通过建章立制，完善各类管理流程，在主动服务的基础上，也要对电教设备使用的部门进行考核管理，努力在服务中体现管理，在管理中改进服务。三是坚持不懈抓网络安全工作。电教中心要坚决把网络安全工作放在首位，以树立“大安全”的理念。规划完善网络安全工作制度，为学院和谐安全稳定做出贡献。