2019年度学术委员会工作计划
2019年,院学术委员会以学院优质校建设为重点,以提高专业建设水平和社会服务能力、提升教师教科研研究水平为目标,以课题申报、结题和科研创新团队建设为抓手,认真贯彻学院教育教学工作的总体要求,落实学术委员会工作条例,积极主动地开展各项工作,不断提升学院教科研工作的品质,加速形成有专业特色的教科研体系。
1. 组织学习党的十九大精神,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习全国教育大会精神和习近平总书记重要讲话精神,学习贯彻落实省委省政府的各项决策部署,提高认识,统一思想,把思想和行动统一到中央、省委省政府决策部署上来,高标准承担起“立德树人”,“培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人”的重任。
2. 严格落实教科研各项管理制度,制定《山西药科职业学院课题资助管理办法》,建立制度化、规范化科研管理体制,强化政策引导,充分发挥教科研考核评价制度的导向作用,调动广大教师积极主动参与教科研的积极性。
3.做好学院教学研究、科学研究的宣传和组织工作。按照学院《学术报告管理办法》,组织院学术委员会委员开展学术讲座或研讨。积极营造学院浓厚的学术氛围,提高教师的学术水平和研究的能力。
4.加强科研创新团队建设,培养2-3个科研精神良好、科研能力较强的科研团队。集中力量开展校企合作、现代职业教育、依法治校等研究。
5.加大科研考核评价力度。每年6月和12月定期开展2次教学单位和专业技术人员的教科研工作量化考核,推进将科研考核与教师考核、职称评聘、绩效考核形成统一的整体。
6.有序推进各级课题申报、检查与验收工作。认真做好2019年度国家级、省级、院级课题的组织申报、中期检查、结题验收、开题答辩等工作。充分发挥院学术委员会的引领与评价作用。
7.召开院学术委员会专题会议,开展2019年度教师岗前培训教学能力测试、教师职称评审的科研能力考核和教学能力评价及资格审核工作。
8.做好学院安排的其他工作。