一、职工之家建设

1、执行工会会员代表大会的决议和上级工会的决定。

2、组织开展教职工文化体育活动。

3、布置、检查、指导基层分工会和职工之家建设。

4、做好劳动模范、先进个人和教职工的疗（休）养。

5、做好困难、伤病教职工的帮扶慰问。

6、学校编外聘用人员的入会和会员管理。

二、民主管理

7、组织教职工依法参与学校的民主管理和民主监督。

8、参与组织教职工代表大会、会员代表大会的筹备、召开，检查督促会议决议执行。

9、指导落实二级教代会和会员代表大会相关工作。

10、征集教职工意见建议，为学校发展建言献策。

三、权益维护

11、参与协调劳动关系，调解劳动争议。

12、监督教职工集体福利政策执行情况。

13、组织教职工体检服务。

14、依法维护女教职工的合法权益和特殊利益，开展“三八节”庆祝活动，做好女职工专项体检等工作。

15、关心解决青年教职工工作、生活困难。

四、推优评模

16、加强教职工职业道德建设，组织开展“三育人”活动，做好“三育人”评选表彰工作。

17、劳动模范等先进单位和个人的评选推荐工作；做好“先进基层工会”、“优秀基层工会干部”、“优秀工会活动积极分子”等评选表彰工作。

18、组织开展教职工劳动竞赛活动。

五、综合管理

19、加强各级工会组织建设和制度建设，做好会员发展和工会干部的培训工作。

20、管好、用好工会经费，管理工会资产。

21、做好工会的宣传工作和理论研究工作。

六、完成上级工会组织和学院交办的其它工作。